岗位

人员数量

学历要求

岗位职责/任职要求

人事行政专员/主管

2名

   本科

任职要求：
   1. 全日制本科科毕业，行政管理，人力资源等相关专业，1-3年人力资源和行政相关工作经验；或无经验的应届大学生条件优异者。
   2. 工作仔细认真、责任心强、为人正直，具备较强的书面和口头表达能力，熟练运用OFFICE等办公软件；
   3. 具备较强的适应能力、抗压能力、较强的协作能力。
条件优异者任职条件放宽到大专毕业，欢迎广大求职者投递简历。

岗位职责：
   1. 管理培训岗位；
   2. 根据公司业务发展需要，开拓招聘渠道，完成招聘任务；
   3. 负责公司员工人事手续的办理，入职、离职手续办理，劳动合同的签订、续订，相应文件档案的保管，考勤统计等；
   4. 员工薪资核算；
   5. 负责监督和执行公司规章制度和绩效考核制度；
   6. 员工培训计划的实施和协助，包括新员工及所有员工的培训
   7. 员工团建及节日福利方案的策划及执行，员工关怀等；
   8. 对总公司颁布的制度做好及时传达和执行的工作。
   9. 负责公司行政后勤类相关工作，办公用品的采购与管理，企业资产配置(包括办公设备、办公用品)的管理工作，包括清点、维护、登记等；
   10. 完成领导交办的其它工作。

销售代表

10名

   本科

岗位职责：

1.     负责指定区域的市场开发，客户维护和销售管理等工作。

2.     负责所属区域的产品宣传、推广和销售，完成销售的任务指标。

3.     制定自己的销售计划，按计划排放客户和开发新客户；搜集与寻找客户资料，建立客户档案；协助销售主管制定销售策略、销售计划以及量化销售目标

任职要求：

1.        全日制本科毕业，市场营销等相关专业，1-3年销售相关工作经验；无经验的应届大学生条件优异的。

2.        工作仔细认真、责任心强、为人正直，具备较强的书面和口头表达能力，熟练运用OFFICE等办公软件；

3.        具备较强的适应能力、抗压能力、较强的协作能力。

仓库管理员

2

专科

岗位职责

1、负责仓库日常管理工作（物料进入仓库，仓位的筹划与正确的摆放）；

2、仓库物料的收、发和盘点流程的制定和运作管理；

3、物料先进先出管理；

4、仓库日常5S维护；

5、每日物料明细账目的登记；

6、盘点工作的具体安排执行与监督（每月月底与青岛同事核对库存，并与SAP核对一致）；

7、仓库的安全工作和物料保管防护工作；

任职要求：

1、全日制大专毕业；

2、工作仔细认真、责任心强、为人正直，熟练运用电脑和OFFICE等办公软件；

3、具备较强的适应能力、应变能力和协作能力。

三、福利待遇

1、五险一金；

2、提供午餐；

3、节假日福利

4、外企风格管理模式，充分的成长空间

；

行政助理

2

专科

岗位职责：

1、接听电话，接收传真，按要求转接电话或记录信息，确保及时准确。

2、对来访客人做好接待、登记、引导工作，及时通知被访人员。负责核实外来人员和车辆，登记有效信息。对无关人员、上门推销和无理取闹者应拒之门外。

3、保持公司清洁卫生，展示公司良好形象。

4、负责公司快递、信件、包裹的收发工作

5、协助上级完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作。

6、协助上级进行内务、安全管理，为其他部门提供及时有效的行政服务。

7、负责园区的公共秩序，制止违规现象；

8、负责园区内的安全、防火、防盗、防破坏的巡逻防范工作；

9、负责园区内应急处理的抢救工作；

10、负责园区内公共设施、园林植物、环境卫生等监视工作；

11、配合领导做好下班后值班工作，检查公司办公场所情况；

12、完成公司临时交办的其他任务。

任职要求：

1、全日制大专毕业；

2、工作仔细认真、责任心强、为人正直，熟练运用电脑和OFFICE等办公软件；

3、具备较强的适应能力、应变能力和协作能力。

三、福利待遇

1、五险一金；

2、提供午餐；

3、朝九晚五；

4、节假日福利；

5、外企风格管理模式，充分的成长空间；

保安

1

专科

岗位职责：

1、负责核实外来人员和车辆，登记有效信息，防止安全隐患；

2、负责园区的公共秩序，制止违规现象；

3、负责园区内的安全、防火、防盗、防破坏的巡逻防范工作；

4、负责园区内应急处理的抢救工作；

5、负责园区内公共设施、园林植物、环境卫生等监视工作；

6、熟悉行业相关的法律法规；

7、配合领导做好下班后值班工作，检查公司办公场所情况；

8、正确记录值班日志和案件笔录；

9、完成公司临时交办的其他任务。

任职要求：

1、全日制大专毕业；

2、工作仔细认真、责任心强、为人正直，熟练运用电脑和OFFICE等办公软件；

3、具备较强的适应能力、应变能力和协作能力。

三、福利待遇

1、五险一金；

2、工作时间：17：00~次日9：00；

2、节假日福利；

3、外企风格管理模式，充分的成长空间；