关于选聘就业指导课教师的通知
发布时间: 2008-11-26 浏览次数: 217

各系、各有关部门:

《蚌埠学院大学生职业发展与就业指导课程实施方案》已经下发。为进一步规范就业指导课程教学,提高教学质量,进一步提高就业指导水平和毕业生就业质量,据院长办公会议研究的意见,决定开展就业指导课教师推荐选聘工作。现就有关事项通知如下:

一、就业指导课教师选聘条件

1)具有高校教师资格;

2)工作责任心强、政策水平较高;

3)承担理论教学的人员应具备相关学科专业背景;

4)承担实践教学的人员应具有较丰富的学生工作和就业指导工作经验。

二、就业指导课教师选聘程序

1)相关课程承担部门负责组织拟任课教师的推荐上报;

2)招生就业处负责,会同教务处组成就业指导课教师资格认定小组,对就业指导课教师进行资格认定;

3)履行聘任手续。

三、凡聘任为就业指导课教师的人员应按规定参加就业指导主管部门组织的有关学习培训与教研活动。

四、各课程责任部门请于1118日前将推荐表报至招生就业处